90后觉醒:格力董小姐痛批孟羽童，东方小孙大谈去董宇辉化

“当秘书连一个文都写不出来，我不知道这是什么秘书？”“你今天无非钱多赚了一点，钱固然要，但那不是我们梦想的追求”“我们不能容忍这样的人继续在公司，所以把她开除了”……

近日，格力董小姐炮语连珠狠狠痛批当年特招生孟羽童的讲话上了热搜。她认为孟羽童只想借格力平台当网红，几千名大学生都没有机会，她却跟公司讲条件提待遇。言外之意，是公司成就了你孟羽童，离开公司你什么都不是，你牛气什么，你只是错把平台当能力。

其实，这是大多数老板和资本公司的想法，本想看看孟羽童离开格力后坠落的囧样，好让孟羽童清醒一点。可偏偏事与愿违的是孟羽童离开公司后，直接从月薪5千上升到年薪百万，这可气坏了董小姐。董小姐认为这不是我们梦想的追求，我们的梦想应该是努力和奋斗。

实话实说，董小姐的发言很正能量，很具有鼓舞性，可又偏偏90后00后大多已经觉醒了，很难被PUA带节奏，反而引来很多网友支持孟羽童，高呼员工不是工具人。有网友更是直言董老板的饼金贵啊，真的是好膈应钱呢？！

无独有偶，最近东方甄选去董宇辉化事件也闹得沸沸扬扬。虽然董事长俞敏洪和CEO小孙都态度虔诚的表示董宇辉很重要，绝不会亏待董宇辉，但也是异口同声的强调东方甄选绝没有饭圈文化。

大多数人都没看懂，这背后的逻辑是去董宇辉化势在必行，粉丝的打抱不平以及取关以示不满可能减缓去董宇辉化的速度，但会更加坚定东方甄选去董宇辉化的决心。其实，从董宇辉回应中，我们能发现孟羽童和董宇辉的职业关键如出一辙，在董宇辉的口里，小孙不仅是自己的领导，也是自己的伯乐。

所以，小孙的有意无意披露绝不是偶然，也不是个人行为。他所释放出的董宇辉工资过高，小作文是团队的杰作，而不是董宇辉个人的，公司绝对没有饭圈文化等试探性言语只是开始，这些只言片语信息量很大，言外之意是东方甄选把董宇辉捧红了，而东方甄选的利益分配规则，动了其他资本的利益，资本开始对抗资本。

看看现在董宇辉，感觉还是格力这个小姑娘聪明，早一点搬自己的砖盖自己的房。引用一位90后优秀毕业生的话总结，董宇辉和孟羽童事件，看着不一样，其实本质还是一样的，都是工人和资本家的矛盾冲突。活着就是好，还能看到历史重现，书上的文字看多了太乏味，还是展现在眼前的生动形象啊。

不过，资本需要的是工具人，你觉醒了资本怎么操控你？ 孟羽童如是，董宇辉如是，你我亦如是。