当地时间周四(4月4日),随着 Ian Goodfellow 更新了他在领英上的个人资料,他 3 月份从谷歌跳槽到了苹果的事实得到了证实。目前,他是苹果特殊项目小组的机器学习主管。
DeepTech 曾就此事联系 Goodfellow ,未收到没有回复相关评论。根据 CNBC 的报道,谷歌的发言人证实了他的离开,苹果则对此拒绝置评。
图 | Ian Goodfellow
在人工智能领域, Ian Goodfellow 是当之无愧的新生代领袖。
Goodfellow 最广为人知的工作是创造了生成式对抗网络,被称为“GAN 之父”。他开创的这种技术不仅入选了《麻省理工科技评论》 2018 年全球十大突破性技术(TR 10),他本人也是《麻省理工科技评论》第 17 届“全球 35 位 35 岁以下的科技创新青年”(TR 35)获得者。
通常,神经网络需要标记好的示例才能有效地学习。虽然它们也可以从未标记的数据中学习,但效果常常不尽人意。但 Goodfellow 设想两个神经网络是否可以一起工作——一个神经网络去了解数据集并生成示例;第二个则试着判断这是真是假,允许第一个调整参数并作出改进。
Goodfellow 从把这种方法命名为“生成式对抗模式网络 (GAN)” 。这个互相对抗的神经网络方法,大大提高了对未标记数据的学习能力。GAN 已经可以执行一些令人眼花缭乱的技巧。比如通过内部化一组照片的特征,GAN 就可以提高像素图片的清晰度,还能想象出真实的假照片,或将图片变成特定的艺术风格。
GAN 被认为可以给机器带来一种类似想象力的能力,因此可能让它们变得不再那么依赖人类,但也把它们变成了一种能力惊人的数字造假工具。
图丨 Goodfellow 的另一大作恐怕就是他和新晋图灵奖得主 Bengio 共写的“大花书”
二、兜兜转转,从谷歌到OpenAI再回归谷歌
从领英简历上看,2013年Ian Goodfellow作为实习生进入谷歌,并在2015年11月成为了谷歌大脑的高级研究员。
第二年3月,他跳槽到了马斯克建立的OpenAI。Ian Goodfellow和谷歌团队合作完成的一项研究,在Goodfellow任职于OpenAI期间获得了ICLR 2017最佳论文。
根据税务申报,在OpenAI,Ian Goodfellow的工资超过80万美元。在OpenAI工作近1年后,他又重新回到谷歌大脑。
“我很喜欢在OpenAI的那段日子,也为那时候和同事一起完成的工作感到骄傲,”当时Ian Goodfellow就自己的跳槽回应称,“而回到谷歌大脑,是因为慢慢发现了,我的研究是专注在对抗样本,以及和差分隐私相关的技术上,这类研究主要是和谷歌的小伙伴一起做的。”
Ian GoodFellow在谷歌期间部分出版物
如今,Ian Goodfellow在谷歌大脑工作2年1个月后,再度跳槽到苹果。
三、苹果的人才争夺战
Ian Goodfellow的加入,对苹果来说可谓是一剂强心剂。
要知道,在此之前,苹果连失大将:前日A7到A12X的苹果定制iOS芯片的首席架构师Gerard Williams III被曝离开,苹果零售高级副总裁、前Burberry CEO Angela Ahrendts也将于本月离职。
不过,在人才竞争这件事上,苹果一向相当积极。
Ian Goodfellow也不是第一个被挖的谷歌人,去年4月,谷歌搜索及AI部门负责人、高级副总裁John Giannandrea前一天离职,后一天就正式加入苹果,并在去年12月成为苹果高管团队成员,任职苹果机器学习和人工智能战略高级副总裁。
特斯拉也是苹果看上的人才宝库。去年8月,特斯拉首席工程师Doug Field加盟苹果,负责自动驾驶项目泰坦计划。同年12月,特斯拉资深设计师Andrew Kim离职,并加入了苹果公司。上个月,特斯拉负责车辆驱动电机研发的副总裁Michael Schwekutsch,同样加入了苹果特别项目组任高级总监。
另外,苹果也在持续挖走学术界大牛,包括在2016年10月挖来卡耐基·梅隆大学(CMU)教授Ruslan Salakhutdinov。Salakhutdinov先生在多伦多大学的Geoffrey Hinton学习,Geoffrey Hinton负责监督Google Brain实验室。