将为所提出的任何公司的相关面试问题做好准备

1.过度承诺和交付不足。

工作中没有太多困扰我的事情，但这绝对是我的前3名。任何人在职业生涯中可能犯的最大错误之一就是过度承诺和交付不足。如果这是你的坏习惯之一，那么你的老板和同事很可能无法依赖你。必须设定截止日期？现实点。很高兴你想尽快完成你的项目，但最好高估你的时间并给你的同事留下比预期更快的结果，而不是没有达到你的截止日期。

最重要的是，保护你的声誉。在您的生活中，您可能有多个工作，但对于您的下一个职业生涯步骤而言，人们可以很好地参考您如何总是满足您的截止日期，甚至提前满足他们。

在你的职业生涯中，这一切都是关于额外的一英里

2.自满。

这可能是确保您的职业生涯停滞不前的完美方式。

想成长？住在您的舒适区之外。那很简单。

如果你的老板没有把你推出你的舒适区，你需要自己推动自己。在空闲时间阅读一些个人发展书籍，跳出框框思考，最重要的是 - 接受新想法。

无论您是老板还是刚刚开始您的职业生涯，都要始终把握每一个机会，将其视为一个充满个性的，改变生活的体验。

3.总是担心你的下一个职业生涯。

拥有愿景并知道你想去哪里是很棒的，但你现在的工作是必不可少的。否则，你可能会发现自己非常不满意，因为你不是你想成为的。

我们都知道，面试可能是令人生畏，压倒性的，令人不安的; 特别是如果我们想要找到那份梦想的工作。此外，可能需要花费数小时研究如何成功面试。让我从肩膀上消除压力！遵循这5个提示，您将给面试官留下持久的印象。

你对公司的研究。公司通过带您参加面试表现出对您的兴趣，现在尽自己的一份力量。了解他们的业务，使命宣言，客户，竞争对手以及他们的社区外展计划。大部分信息都可以在他们的网站上找到。通过这一步，您将为所提出的任何公司相关问题做好准备。

着装得体。面试的方式概述了第一印象。在许多情况下，你的衣服会比你的前几句话更多地说出你。保持经典和简单，适合您申请的职位。男士，避免浮华的领带和吵闹的颜色。女人，不要用化妆品和香水过度。如果有第二次面试，请遵循相同的指导原则。

注意你的肢体语言。你的肢体语言可以说很多关于你的事。它可以在几秒钟内显示您的兴趣水平。聆听时点头，微笑并保持良好的姿势。不要懒散，坐立不安或检查手机。我的建议是总是回应采访者的肢体语言。

有问题准备问你的面试官。记住，他们不仅要面试你，而且还要面试他们。不要害怕提问。诸如“你将如何评估我的前三个月？”和“他们的增长和进步机会？”等问题表明你有兴趣进一步发展你在公司的职业生涯，并且你是一个目标驱动的员工。不问问题会让你显得无私和毫无准备。

跟进。等一天，然后发送一封跟进谢谢你的电子邮件。在电子邮件中再次感谢他们花时间采访你，重申你申请的职位，并询问你是否可以向他们提供更多信息以帮助做出决定。在感谢您的电子邮件之上，我们强烈建议您写一封手写的感谢信。