“我在华为已是傀儡了”，他的出走让任正非痛下决心，甘做傀儡

任正非曾经公开说过“我在华为已经是傀儡了”，像他这样华为的决策人物，很多人觉得他这样说只是开开玩笑而已，很多人并没有放在心上，但是对于了解他的人来说，仔细回想他在华为的这些年，确实逐渐减少了对公司的拍板行为，他更愿意将群里交到华为更多人的手上，而不是牢牢的攥在自己手里。

不知道大家还是否记得李一男这个人物？他最具爆炸性的新闻就是入狱时候的铺天报道，虽然判刑并不长，也不是什么极具争议的骇人犯罪事件，但在当时却引起了轰动，因为他和华为有着一些关系。他在研究生时期就进入华为，而当时华为还是一个正在发展的小公司，李一男在华为实习期间得到了任正非的赏识，后来逐渐被任正非重用。

李一男在华为的晋升之路也十分神速，他仅仅花了几个月的时间就生成了副经理，紧接着不到三年的时间，他又成为了华为副总裁，更让大家吃惊的是，成为副总裁的那一年他仅仅只有27岁。

李一男在华为得到了非常丰厚的待遇，但是他并没有感激，反而是因为接连的升职让他产生了更大的野心。因为受到了重用，他在华为担任管理层期间也收获了很多的人心，2000年他毅然决然的离开了华为，并且还挖走了很多华为核心的技术人员，转而创立了华为的竞争公司，他的出手让任正非痛下决心，甘做傀儡。

有的人说李一男的出走是因为内部的矛盾，因为在1999年的时候，孙亚芳担任了华为的董事长，而据传两者之间存在很大的摩擦，这才导致李一男离开了华为。也正是因为李一男的出走，让任正非明白了一个道理，他决定让员工掌握着公司绝大多部分的股份，而自己则仅持有公司的绝小一部分股份，就要让员工有了不同的感受。

现在员工身上已经有了公司的一份股份，这就意味着员工的一举一动也象征着公司的发展，如果员工努力工作而让市值上涨，那员工所持有的股份也会具有更多的价值，这会让员工产生主人公意识，为公司工作就是在为自己创造价值，只要自己努力能够提高业绩，公司市值的翻倍也以为着钱包翻倍，哪个员工不会拼命工作呢？