随着大数据、云计算、物联网、人工智能等技术的发展,未来程序员的薪资待遇将呈现出以下几个特点:
第一:高端人才(具备创新研发能力)的短缺将导致薪资待遇持续攀升。
目前整个IT领域正在进行产业结构化升级,在物联网、人工智能等领域需要大量的高端人才进行技术攻关和落地实践,由于人工智能等高端人才的培养周期相对较长,所以在未来较长一段时间内,高端人才的薪资待遇将持续攀升。
第二:中高端人才(具备较强的研发能力)待遇稳定提高。
中高端人才是目前推动IT领域发展的主力军,近些年随着互联网领域的快速发展,整个行业的中高端人才待遇已经得到了明显的提升。下一步随着产业互联网的发展,整个IT行业的中高端人才待遇将在一个稳定的基础上保持增长。
第三:中低端人才(应用级开发)薪资上升空间有限。
产业互联网的发展必然会需要大量的中低端人才充斥到行业应用领域,由于岗位自身的技术含量有限且培养周期相对较短,所以中低端人才的薪资待遇并不会有明显的提升。在传统的IT领域,中低端应用级程序员的淘汰率也往往比较高,随着技术不断更新,不少应用级程序员因为无法适应新技术而选择转行。
从IT行业的发展趋势来看,未来虽然IT领域会持续释放出大量的就业岗位,但是对人才的要求也会逐渐提高。如果未来想在程序员的道路上走的更远,一定要走研发级程序员路线,这样不仅能稳步提升自己的薪资待遇,职业生命周期也有明显的优势。
对于广大的大学生和初级程序员来说,读研是一个不错的选择。