为什么任正非没能冲击华人首富之位？看完华为员工的工资，可算明白了

为什么任正非没能冲击华人首富之位？看完华为员工的工资，可算明白了

“水能载舟亦能覆舟”，这句话非常适用于企业的发展，企业的发展壮大更是离不开员工的付出，企业员工心往一处聚，力往一处使，同心、同梦、同行，企业更是要有自己的一整套理念和体系，华为秉承着不断发展、创新的内部分配机制、追求工匠精神和分享共赢的智慧，取得了很大的成功。

不得不说，一家企业的发展机遇和企业氛围很是吸引人才，但是薪资报酬也占有很大的分量，华为的薪资在整个互联网行业中是非常出名的，不仅仅是华为有钱，底下员工也有钱，这主要得益于华为的高薪政策，华为会尽力保障员工的薪资不会随着经济的减慢会降低，任正非去年更是将自己百亿元的利润拿出来与员工分，为什么任正非没能冲击华人首富之位？看完华为员工的工资，可算明白了。

这样大手笔的任正非对于华为今天的成功是功不可没的，任正非坚持企业不上市，将财富分散，更是把股权分配给公司内部优秀的人才，直接将公司的盈亏与员工利益挂钩，这个战略布局不得不说是十分强大的，这更加能够激励员工们的激情，事事考虑公司，不在是单纯的拿薪资上班的一族。

任正非作为华为的领导者，手中拥有的股份只有1.4%，这样的资产比例是不足以支持任正非冲击华人首富之位的，相信中国首富这种虚名任正非也是不在意的吧，能够做出百年企业估计才是任正非的追求和抱负，华为的发展和华人首富相比，发展才王道！你们觉得对吗？