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重磅!澳洲推出全新移民签证!3年转PR,不用下乡,全家移民,配额高达5000!只需满足这些条件,赶紧抢!

随着澳洲移民计划总人数的减少

偏远地区政策的陆续出台

对比几年前的宽松移民政策

现在想要移民澳洲,特别是大城市

真的比原来要难上很多

然而,就在最近这几天

澳洲移民部长的一番话令澳媒刷屏

澳洲移民局即将全面推广全新签证

此类签证或将没有任何职业清单

并且3年就能够获得澳洲PR

每年配额更是高达5000个

这到底是什么神仙签证?

重点关注NO.1

全球人才签证永久性登场

澳洲愿为人才不惜一切代价

实际上,在去年的时候

澳洲移民局就悄悄推出了

Global Talent全球人才雇主担保计划

该计划就是想要帮助澳洲从世界各地

获取全球高技能和专业人才

并帮助当地企业能够聘用到这些人才

于此同时

政府也会协助创造更多就业岗位

填补关键领域的需求空缺,帮助澳洲

提升其全球竞争力

由于该计划试行非常成功

今年,澳洲政府终于官方宣布

他们将会把这项吸引外国高技术人才

来澳工作和就业的签证GTES

正式加入到澳洲永久移民项目行列

每年5000个配额将被放在

19-20年年度16万的移民总配额当中

根据目前的政府信息来看

内政部已经派官员前往德国考察

随后他们也会前往新加坡、上海和波士顿等地

为澳洲当地企业寻找合适的高技术人才

这里面最重要的潜在技术行业就包括

农业技术、金融科技和量子计算等等

之所以该计划备受瞩目

最重要的是因为他可以在短短几周内获批

而并不需要像其他技术移民一样

要在长时间的审批之后才能获得PR

因此,能够获得该计划签证的高技术人才

将会成为移民澳洲最快的一拨人

重点关注NO.2

四大特色亮点满满

对雇主有一定要求

全球人才签证是在

Global Talent Scheme(GTS)以及

Supporting Innovation in South Australia(SISA)

基础之上推行和实施的,大家不难看出来

该签证最初的实行地点其实就是南澳

对比其他的技术类移民签证

该签证有以下亮点

每年单独拥有5000配额,快速获批

优先发给有创业理念和高尖端技术人群

没有职业清单限制

3年可转PR,家属最终可移民澳洲

不过,由于该签证

属于雇主担保482签证下的子类别

对于其申请人担保雇主

实际上有着相对严格的限制

该签证规定,澳洲雇主必须是公认的稳定企业

过去2年的年营业额超过400万澳元

能够为年薪超过18万澳元收入的

具备高技能和经验丰富相关人才

(3年以上相关工作经验)提供移民担保

申请该计划的企业必须证明他们

无法为他们想要填补职位寻找本地员工

如此看来,它有那么点像

改良版的一步到位雇主担保移民

工业,科学和技术部长

安德鲁斯说:“该计划将为我们的

科技公司提供他们所需的技术工人,

使他们能够在澳大利亚开展业务并发展,

这将为我们的经济做出贡献

并为澳大利亚人创造更多就业机会。”

“这些高技能的海外人才

带来了独特的技能和知识,

这些技能和知识被转移到澳大利亚企业,

为澳大利亚人创造了更多就业机会。

使该计划永久化将为技术部门

提供增长所需的确定性。”

重点关注NO.3

多家大企业共同参与

行业领军人物表示欢迎

事实上

签订参与该计划的澳洲公司

除了5个初创业公司以外

其他都是澳洲本地企业中领军人物

值得庆幸的是,这些公司囊括各行各业

除了昆士兰健康部门、Coles这类公司

还有Canva设计以及澳洲广播公司等

这些跟传媒和设计有关的公司

GTES协议将会从今年起持续五年

每年为成熟企业提供

最多20名高技能签证申请人

每年为初创企业

提供5名高技能人才申请

在线平面设计业务Canva

是澳大利亚最有价值的初创企业之一

并参与了GTES试点项目

Canva的首席执行官兼联合创始人表示

该计划有助于填补他们在全世界

数十亿澳元业务中的关键角色

“我们从海外引进顶尖人才的能力

将帮助我们继续实现我们庞大的产品路线图,

这对于Canva的成功和发展至关重要。”

Perkins女士说。

Q-CTRL Pty Ltd是一家

处于新兴量子计算行业前沿的公司

自2018年11月以来

已在Startup流程中达成协议

Q-CTRL首席执行官

兼创始人Michael Biercuk表示

澳洲有机会建立全球规模的量子技术公司

这样做需要全球范围内搜寻高技术人才

“这项计划对我们在该领域

建立一支强健队伍至关重要。”

比尔库克先生说

“我们显然希望尽可能雇用澳大利亚人,

但这项计划将帮助科技公司填补空白,

同时我们将继续培养我们所需的熟练劳动力。

这些高技能人才不仅可以帮助澳大利亚企业发展,

还可以与当地员工分享知识,

并帮助提升同事之间的工作能力。”

21世纪果然是人才的竞争

正在为移民做准备的你又多了条新路

你是下一个高技术人才么?

作者/编辑:Jessi、埃里克斯

本文资料整理自:澳洲早知道、PTE、

澳洲移民局、澳洲内政部

  • 发表于:
  • 原文链接https://kuaibao.qq.com/s/20190821A0H4BB00?refer=cp_1026
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