奇葩公司规定员工用苹果手机要罚款，买华为奖100元

今天在微博上有一件让人哭笑不得的事情上了热搜，西安某家公司向全体员工发了一份通知，上面居然明文规定一旦发现员工开美国的汽车、用苹果手机，就要扣半年绩效奖金，而如果购买使用华为手机支持国货的话则可以奖励100元，由于罚款和奖励完全不成比例而被网友吐槽“强行爱国”。

该公司通知声明写道这个规定将持续到2020年12月31日，对公司全体职员生效，在有效期内不建议购买苹果手机以及美国关联品牌的汽车，一经发现就要扣除该员工半年的绩效工资，如果买华为手机奖励100元，买国产车奖励1000元。大家将心比心用自己平时的绩效工资作对比，半年的绩效和100、1000元的奖励是对等的嘛？一家公司强行要求员工遵守这种规定侵犯员工的消费自由，是合法的吗？

这个通知规定不合理的地方实在太多，类似这样的规定其实早在去年也有部分公司曾经执行过，但无一例外被内部员工在网上曝光之后都停止执行了，有不少人认为这些公司推出这些奇葩规定只是为了博眼球和蹭热度，因为实际奖金额度和罚款额度完全不成正比，也有部分餐饮企业推出“华为手机用户吃饭享受折扣”的活动，由于最近华为持续受到美国的打压，在芯片供应、软件服务方面都受到了影响，网上开始涌现越来越多支持国货的声音，但是支持国货的行为方式似乎有点偏激。

饭店老板给员工奖励iPhone被网友骂，明星网红带货苹果产品也被骂，互联网公司年终奖不送华为送iPhone也被骂，原本很正常的奖励活动和经济行为都被网友们的情绪裹挟和绑架，先不说华为创始人任正非自己也在用iPad，他的家人也用苹果电脑和苹果手机，更何况许多人的生活和工作早已离不开苹果生态，是对苹果产品体验的一种依赖跟肯定，网友们又何必操这种不必要的心呢？支持国货支持华为可以自己支持，推荐身边亲戚朋友支持，而不是强迫素不相识的人认同你的消费观和产品观。