女程序员2次拒绝穿职业装上班被老板辞退，结果几天后后老板懵了

一些行业因为职业习惯，所以在着装上是有着一定的要求的，像是服务行业以及行政一类的工作，都需要穿制服上班，看上去很是干练，也能够体现专业素质。但是其他行业却并没有这样多的要求，更多的还是以干净舒适为主。

但是一位女程序员就因为着装问题与公司的老板发生了争执，究竟是怎回事呢？一起来看看吧。女程序员表示，自己所在的公司规模较小，之前所在的办公室地点也较为破旧，所以老板从未对员工们的着装问题产生要求，大家都穿着很是随意。但是之前公司搬去了新的办公地点，而当天老板第一次对员工们的着装提出了要求。

老板要求以后大家上班都必须穿职业装，而且最好是统一定制的，听到老板的要求之后这位女程序员询问公司是否会进行统一定制，言下之意就是服装费是不是公司出，然而却得到了老板的否定回答。

对于老板的这一要求，包括女员工在内的程序员们都左耳进右耳出，并没有当做是一回事，但是就在两次没有穿正装被老板发现之后，这位女程序员直接被老板辞退了。老板本以为能够杀鸡儆猴，没想到其他几个程序员在看到女程序员的下场之后，几天后都主动离职了，毕竟这样的公司没有继续待下去的必要了。

程序员看中的是能力以及技术，而且他们也不需要去见客户，又为什么必须穿正装上班呢？对于这件事网友们的看法也出奇的一致，他们认为老板对于员工的要求过多，思想守旧，还不如早日离开这样的公司，况且现如今一套制服并不便宜，老板想要让员工穿制服但是却不统一定制，又凭什么要员工承担这部分的费用呢？

你对于这位老板的想法怎么看？你觉得程序员应该要求着装吗？