国内灵活用工平台做的比较好的有哪些 灵活用工的好处

如今国内很多企业都面临比较严峻的问题就是用工成本高，进而企业综合成本增加，也就影响整体发展。为了更好解决用人成本问题，很多企业都会在原有的用工模式基础上采取灵活用工。那么国内灵活用工平台做的比较好的有哪些？灵活用工的好处有哪些？

国内灵活用工平台做的比较好的有哪些？

大家应该都知道，受大环境的影响，有很多企业做不下去，也有很多人被迫失业，灵活用工在这个特殊的时期在社会治理和资源的配置当中起到了非常大的作用，灵活用工平台在这个风口下也得到了很大的发展。

小编也了解到，目前市面上比较靠谱且值得信赖的灵活用工平台主要比安财穗、薪给力等。像比安财穗就是一个获得监管层认可的合规平台，对于企业的用工难题，平台也会依据企业实际情况给出相应的解决方案。

有哪些平台在做灵活用工？

可能很多人就会问了，现在有哪些平台在做灵活用工呢？在这里给大家着重推荐的平台就是比安财穗，前面也提到过的，平台的财税专家可以为企业提供量身定制的方案，帮助企业全方位的解决问题。个人方面，平台解决了灵活个人面临的找活难、用工流程不规范、佣金结算延时/拖欠甚至跑路等损害权益的现象，同时平台提供的个税代缴功能也解决了个人工作者面临的个人税务合规问题。

灵活用工的好处有哪些？

首先企业在用人的过程当中，如果选择和国内灵活用工平台来合作，那么是可以有效的降低成本的。现在很多企业面临的用人压力都比较大，劳动关系情况下，企业在用人的时候除了需要支付工资之外，还需要解决社保，企业的综合成本比较高。

但是如果选择了和用工平台来合作，企业转型采用灵活用工，是不需要面临这么大的经济压力的。灵活用工平台为用工企业和灵活务工人员搭建互联网桥梁，实现企业与灵活用工人员、税务门的互联互通，完成企业合规经营、个人依法纳税的多方共赢目标。

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