架构图的大方向思路：分层、分治、抽象思维。 横向分层构建：按照功能处理顺序划分应用，比如把系统分为 web 前端/中间服务/后台任务，这是面向业务深度的划分。 纵向是模块划分和跨层统一相关规范流程：规范流程一般是放具体的标准、规范等，比如安全管理、质量管理、技术标准规范、开发运维规范等。 抽象思维：架构图中的层次如何划分？边界在哪里？应用模块边界如何确定，怎样才能做到高内聚，低耦合。这些都需要抽象思维。 架构抽象有两种方法，一种是自顶向下，另一种是自底向上； 业务建模，是从小到大，从局部到整体，自底向上的归纳、演绎的抽象过程； 系统建模，是从大到小，从整体到局部，自顶向下的拆解、切分的抽象过程； 但不绝对，自上而下和自下而上，往往在过程中是随意切换的。 架构图核心要素：分层、分模块、分功能 横向分层，纵向切分模块。 分层：分层也是我们应对和管理复杂性的基本思维武器，目的是为了解耦。将业务按照层级区分，每个层级为独立的逻辑模块层，每一层专注解决某个领域的问题。下层更抽象，上层更具体 。层级需要有逻辑上的关联，如下层为上层服务或者提供能力支撑。 分模块：是在同一逻辑层中，有哪些独立模块。一个模块代表一个完整的业务或者同类型的业务聚合。每个模块之间相互独立，且模块之间也会存在依赖或者关联。 分功能：在同一个模块内，将独立的功能划分出来，该功能可以代表一个业务入口，简单理解就是一个模块体系中的功能，比较具有代表性，用户比较关注的功能抽象出来。 在画架构图前，有必要对整个业务体系进行系统性思考，将穷举所有涉及到的应用、功能、系统、模块、能力、平台罗列出来。然后进行提炼、归纳、分类、总结，然后分类构建代替框架思路，最后按照分层、分模块、分功能的维度将具体的内容填充。... 展开详请

架构图的好坏标准有很多，以下观点可以参考： 结构清晰：观点明确、层次分明、内容清晰。用户轻易看出架构图表达的观点/关系/思想/逻辑 。通过架构图，各个团队了解业务、应用整体大局。 外表美观：用户看得舒服，有更多的浏览欲/阅读欲，通过不同颜色和布局来体现美观：图例清晰，颜色类型统一，美观。 内容完整明确：一张图内容自闭环，获取到业务/功能/模块的主要内容。 内容术语一致、信息粒度大小一致。... 展开详请