灵活用工模式 杭州灵活用工平台

现如今灵活用工这种新的用工模式在市场上盛极一时，得到了许多企业管理者的关注，这是因为在合规合法的前提下，“灵活用工”是企业开源节流的好方法，可以帮助企业得到更长远的发展。那么，到底灵活用工模式是什么？

灵活用工的模式

灵活用工模式

灵活用工是不同于固定全职的一种弹性用工方式，在灵活用工模式下，企业可以灵活的根据实际需雇佣人才，减少成本支出，这不仅让企业与就业者的关系变得更加灵活、工作流程变更简单，而且也有助于企业节省经营成本。

由灵活用工模式衍生出来的灵活用工平台，又可以将企业灵活用工的优势发挥到最大，比如通过比安灵工平台，企业可以合规合法地解决一些财税难题。同时，像比安这类灵活用工平台还能协助企业进行灵活用工的佣金结算与发放，节省人力成本。

杭州灵活用工平台

灵活用工平台因为能够帮助企业解决用工难题，近几年被大力发展，得到了很多企业的青睐，那么，杭州灵活用工平台有哪些呢？

杭州作为东南沿海的发达省份，灵活用工企业发展更加迅速，但要说哪个平台值得推荐的话还要看比安灵工。比安灵工是由国资战略合股的行业示范性平台，拥有专业的团队和财税智能系统，可以为企业提供一站式人力资源服务。