合肥加快流动人员 档案“数字化”建设

11月8日，记者从合肥公共资源交易中心获悉，合肥市公共就业人才服务管理中心流动人员人事档案数字化加工服务项目中标单位确定。该项目实施后，将进一步深化就业人才服务领域改革，打破就业档案信息孤岛，服务经济社会发展。

项目将对流动人员人事档案进行整理并进行数字化加工，建立健全档案目录数据库、现行材料全文数据库和图片数据库。通过数据接口和档案管理系统连通，加快推进“互联网+公共服务”，打破档案信息孤岛，提升流动人员人事档案管理服务效能，推进合肥乃至全省流动人员人事档案信息互联，推行“一点存档、多点服务”。

本项目计划完成1.7万卷流动人员人事档案数字化加工，主要内容包括档案整理、分类编码、档案扫描、图像处理、目录著录、数据挂接、数据备份、刻录光盘、还原装订，此外还计划建立相关数据库、导入档案数字化成果、整理完毕重新上架等。

对于流动人员来说，人事档案的管理相对难度较大。特别针对流动人员人事档案涵盖范围广、数量大、流动性强、人员信息多样等特点，合肥将通过本项目，致力于提质增效，持续推进人事档案标准化、信息化、一体化建设，助力实现高质量就业。

合肥通客户端-合报全媒体记者 吴奇