酒桌上和同事聊天,随口说了我的工资,刚到家就收到了老板的微信
职场上,参加聚会时一件很常见的事情。有的时候是公司的业务,必须要参加,有的时候是同事之间的小聚会,增进彼此之间的感情。
但是在聚会上有很多的禁忌,能不说就不要说,不仅不利于公司的稳定,有时候对自己的职场之路也不好,严重的很有可能丢掉自己的工作。
小伟是公司的业务员,经常需要出差谈业务,很少时间能够一直待在公司。因为最近一直在跟的合作谈下来了,所以难得待在公司。于是几个平日里关系比较好的同事约小伟下班一起吃个饭。小伟寻思着反正下班也没有什么事情,于是就答应了。
饭桌上,几人都喝了一点小酒。另外几个同事借着酒劲问小伟,最近这个合作完成了,老板是不是给你涨工资了,给你发了多少奖金,小伟看几人关系都还好,于是就将自己的工资说出来了。
1、公司都签了保密协议
饭局结束之后,几人分别道完别之后,小伟就回家了。刚到家,小伟就收到了老板的微信。说是不是给另外几个员工透露了自己的工资。
老板说,因为工作性质的不同,你的工资要比其他的人多了三分之一。其他几个的工龄比你的久,你又经常在外跑业务,很多的补贴其他人没有。
现在他们几个人在找我讨说法,你说我应该怎么回。小伟瞬间觉得有种被背叛的感觉,感觉自己上当了。
小伟很后悔,不应该看着几人关系好就说出自己的工资。而且一开始大家就签订了工资保密协议,自己完全是违反了这份协议,不管公司给予什么惩罚都不为过。
2、容易引起员工的不平衡
小伟也明白了,为什么很多公司一进去就要求签订保密协议,因为这太重要了。因为工作性质的不同,很多员工的底薪都不一样。像小伟和几个同事那样,虽然工龄比小伟久,但是性质不一样,小伟的工资要比几人高。
知道这一点之后,几个人心里也不平衡,于是直接给老板发了微信,说老板不公平,太偏心。还威胁领导说如果不涨工资就辞职的话,这让老板一时之间也有点为难,毕竟几人是公司的老员工,都辞职对公司内部的稳定势必产生影响。
3、及时道歉,改正错误
小伟也知道自己一句话,让领导很为难,于是给领导道了歉,而且姿态摆得很低,承认自己的错误,还说不管什么惩罚自己都接受。之后老板什么也没说,就说了一句明天上班开会再说。
第二天上班的时候,老板将和小伟吃饭的几人都叫进了办公室。说到了工资的事情,老板恩威并施,先是说明了工作性质的不一样。
之后又说到,会按照工龄的长短,相应的提高底薪的百分比,对于这样的决策有何异议。如果有的话,非要辞职,我现在就可以签字,也不用按照一个月的流程来走。
小伟违背公司的规定,透露自己的工资,扣除这个月的奖金。对于这样的决策,几人都没有说话。
总结:小伟怎么也没有想到,平时玩得好的几个人,会突然做出这样的举动。着实寒了小伟的心。而且,更让小伟心痛的是,仅仅因为一句话,损失了自己的奖金,毕竟这笔奖金要比工资还要高。
这也给了职场中的人一个教训,酒桌上,即使关系再好的同事,有些话也不能轻易说,不仅可能将自己置于不仁不义的处境,很有可能也会将领导推向风口浪尖。自己也会因此受到惩罚。
遇到好的领导,给你一些惩罚小惩大诫就行了,遇到一些比较严厉的领导,破坏了公司的规定,很有可能你的这份工作都将不保。
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