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Gap计划裁员约1800人,重组计划加速转型

Gap计划裁员约1800人,重组计划加速转型\n\n近日,美国服装零售商Gap宣布将实施一项重组计划,其中包括裁员约1800人,裁员将专注于公司总部及高层员工。

据彭博报道,Gap估计,与该计划相关的税前成本总额约为1亿至1.2亿美元,其中包括约7500万至8500万美元的员工相关成本和2500万至3500万美元的咨询和其他相关成本费用。\n\nGap成立于1969年,总部位于美国旧金山,是一家全球知名的服装零售商,旗下品牌包括Gap、Old Navy、Banana Republic等。

然而,随着电商的崛起和消费者购物习惯的改变,Gap等传统零售商的业绩也受到了影响。据天眼查App显示,截至2021年4月,全球服装零售行业市场规模为22.5万亿元,同比增长3.5%。然而,由于新冠疫情等因素,全球服装零售行业面临着供应链短缺、消费需求下降等问题,导致市场增速放缓。\n\n为了应对市场挑战,Gap加速了转型步伐。

据天眼查App显示,Gap在全球拥有多个生产基地和销售渠道,其产品涵盖了服装、鞋类、配饰等多个品类。此外,Gap还积极推进数字化转型,加强与电商平台的合作,以提高市场竞争力。

根据天眼查App显示,截至2021年4月,Gap在全球拥有超过3900家门店,员工总数超过10万人。\n\nGap计划裁员约1800人,是其重组计划的一部分。据Gap表示,该计划旨在加速公司转型,提高效率和灵活性,以适应市场变化。

此外,Gap还计划关闭一些不盈利的门店,优化供应链和物流体系,以降低成本和提高效率。\n\n总的来说,Gap计划裁员约1800人,是其重组计划的一部分,旨在加速公司转型,提高效率和灵活性,以适应市场变化。随着全球经济形势的逐渐好转和市场需求的回升,相信Gap的业绩也将逐步恢复。(数据支持:天眼查)

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  • 原文链接https://kuaibao.qq.com/s/20230428A041AH00?refer=cp_1026
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