数据要素x项目办公室：数据人才是经济发展的后备力量！

日前，国家发展改革委、国家数据局、财政部、自然资源部等多部门联合印发《关于深化智慧城市发展 推进城市全域数字化转型的指导意见》，围绕总体要求、全领域推进城市数字化的转型、全方位增强城市数字化转型数据要素支撑、全过程优化城市数字化转型生态以及保障措施等5个方面着力推进城市全域数字化转型。数据要素作为全新发展的生产要素，在城市数字化转型中具有加强活力，要将数据要素贯穿整个城市规划、建设、管理、服务、运行全过程。打通阻碍数据要素作用于智慧城市建设中的堵点，让数据要素融合进城市建设的各个环节，推进数据要素在城市转型发展过程中的高效流通和高水平应用，使数据要素释放高水平价。数据要素释放价值，需要专业的数据人才进行操作，使之在城市数字化转型中更好地发挥正向作用。

城市数字化转型需要的数据人才缺口大？

当前是数字经济发展的时代，数字经济还将渗透到各行各业以及社会生产生活的各个领域，例如城市数字化转型。数据要素的高效使用不断推进数字经济高质量发展，对于专业的核心技术和专业的核心人员的需求量正在不断扩大。为了保持我国数字经济核心竞争力，更好更快挖掘数据要素潜在价值，让其在城市数字化转型以及其他相关领域发挥特殊价值，数据人才会成为后续发展的关键性后备人力资源。可以说，当前的数据人才需求持续性上涨，但实际到岗位上工作的数据人才与需求数量不符，缺口较大，甚至于达到了上千万。持续性上升的数据人才缺口会使得数据资源得不到更为充分的开发和利用，无法更好赋能其他新兴的领域发展。人力资源师每一个行业发展的最基础资源，在数字经济领域和需要实现数字化转型的各个领域也同理，缺乏数据人才就无法使得各类数据要素更好地融入城市数字化转型中，所以，当前需要更多专业数据人才投入城市数字化转型当中，为其发展作出建设性努力。

开展培育更多数据人才具体工作？

数据人才是当前数字经济发展不可或缺的后备人力资源，也是数据要素赋能其他领域重要参与者。我国对于数据人才的培育工作高度重视，对数据人才培育提出了专项要求，出台了具体的方案措施。这些都在证明数字经济时代在加大对数据人才倾斜力度，促进数据人才在数字经济蓝海里得到高质量的发展。当前我国首个“数据要素x项目办公室”的正式成立，为数据人才的培养开展具体行动，力争增加数据人才有效供给，从数量和质量上给予社会一起企业输送数据人才，这在一定程度上缓解了部分的压力，但数据人才缺口问题是一个长期性的问题，并没有得到彻底的解决，组要徐徐布局，精准施策。目前数据要素x项目办公室顺应社会和企业对于数据人才的需求，分步骤地开展数据人才培育标准。近期发起了全国首个数据交易师职业标准立项，并面向全社会征集标准起草单位，引出来数据交易师这一职业，并准备在完善后举行数据交易师职业能力（水平）考试，通过考试的人员可以获得专业的数据交易师证书，可以持证上岗，专业性较强，办公室希望通过这个举措培养更多的数据交易师投入社会发展建设。