职场中，老人总欺负新员工怎么办？聪明人都会用这4招反击，难怪混得好

前两天一位朋友通过微信给我聊天，她在职场中经常被一位老员工欺负，这位老员工不仅经常把自己的活交给他干，甚至还经常的批评他，他感觉自己很委屈。职场中，老人总欺负新员工怎么办？聪明人都会用这4招反击，难怪混得好。

1、谦虚一点，勤快一点：要知道这些都是一种暂时的现象，因为你是新来的，等对工作和环境熟悉了，你和同事之间建立了良好的关系，这些现象就会自然而然地消失，对同事要持之以礼，“抬手不打笑面人”，这样新手期很快就过去了。

2、强大是一个过程，慢慢累积：你想不被别人欺负，就忍受被欺负的过程，然后逐渐的建立人脉，找到靠山，让自己强大起来，那么就没人敢欺负你，强大是一个过程，不是一蹴而就。

3、忍耐：如果这个人的能力比你强很多，那你就得也先忍一下了。其实，帮助能力强的人做事情，自己也可以趁机学习一些他的职场经验。一般能力强的人忙着提升自己，不会在一个新人身上花太多时间。

4、与身边的新人团结一致：其实老人在公司里也是怕事的，他们只不过是喜欢欺负没有实力，又老实巴交的新人，只要自己能够和公司里新来的员工打成一片，然后统一口径来应对老员工，领导也会重视你们之间的矛盾;毕竟现在的招人成本很大，领导不会坐视不管的。