太过分：老板竟然半夜3点给员工发微信，7点追问员工为什么不回

近日，一条女明星半夜给员工发微信的话题，引发了众多网友的争议，并且还冲上了微博的热搜榜首。

据了解，在《中国新相亲》这档节目中，女嘉宾张萌表示，自己曾经40个小时没有睡觉，并且会在凌晨三四点发信息给员工，然后在清晨7点起床追问员工，为什么4个小时了还没回信息？

张萌曝出的这种行为，瞬间惹怒了许多网友，有网友表示“下班后是我的自由时间，老板无权支配。下班以后回复工作上的信息已经是给你面子了。如果我遇到了这样的老板，大不了辞职，反正那点工资也不会让我暴富。”

还有网友表示：“老板给员工发工资，并不等于买断了员工的全部时间，希望我这辈子都别碰到这样的领导或者老板。”

张萌作为艺人、公众人物，竟然在公众节目如此“大放厥词”，自然会被大众痛批。站在客观的角度来看，她或许是想引以为傲地想要证明自己很能熬夜，自己对待工作很努力、很拼命，但她也没权力将自己的习惯再强加到员工身上。

老板忙到半夜没有问题，但是员工每个月拿着固定的工资，凭什么一定要随时听她的命令？张萌的这种行为说得好听点是给员工安排工作，说得难听点就是在骚扰他人。一个稍有常识的人都知道，这个时间点还有哪一个员工没有睡觉？所以员工三四个小时没有去回她的微信，也是理所当然的事情。

4月18日，张萌就此事发表了道歉，表示以后坚决改正，感谢广大网友的指正批评。不过网友们对她的道歉却并不买账，而是依旧在指责张萌，原因很简单，这样的事情不需要别人去提醒。

曾经张萌在其他平台上透露过自己是一个“狼性”的老板，而她也会要求员工和她一样狼性。笔者认为，积极努力工作是没有错，毕竟一个人要靠奋斗才能把生活建设地越来越美好，但一定要建立在休息好的前提上面。一个人每天只睡三四个小时，肯定是没有精力去工作的，希望张萌能够明白这个道理，这样才能留得住员工。

员工并不是老板的“工具”

在这个社会压力越来越大的当下，大部分打工者承受着“窒息式”的工作，甚至有的人还承受者比996更为残酷的制度，工厂内有许多员工基本上只能够月休一天，但是最终往往付出和回报不成正比，辛辛苦苦赚来的钱，最后全花费在了看病上，甚至还会造成过劳死。

其实生活中就有很多张萌这样的老板，以为自己给了员工工作，员工的所有时间就都是她的。这些老板都没有下班的概念，本来已经到下班的时间了，但是他们总希望员工再工作一会儿，恨不得多榨取员工的私人时间。哪怕员工回家了，老板也会联系他们，员工要是敢不回复的话，估计工作也就保不住了。

像这种企业，是注定难以做大做强的。一个好的老板应该懂得去尊重员工，把员工当作是一个有尊严的人，并不是他随意使唤的工具。员工的工资是自己付出劳动得到的，并不是老板施舍给他们的。所以老板没有权力对他们在下班时间还布置工作。